Обучение отдела продаж
Приветствую Вас и предлагаю свои услуги по консалтингу и обучению отдела продаж Вашей компании! Для начала совместной работы предлагаю провести ознакомительный тренинг.
Цели руководителя по отношению к отделу продаж — это увеличение прибыли за счет выполнения планов, дополнительного повышения объемов продаж и качественного обслуживания клиентов. Я помогу Вам достигнуть поставленных планов , увеличить доходы и вывести Ваше предприятие на новый уровень!
Мои
Ключевые
компетенции:
– Формирование успешной команды продавцов и управленцев в любых сферах, где есть продажи и работа с людьми (автобизнес , банковская сфера, страховые компании, недвижимость, туризм и др).
– Личные продажи и управление продажами.
– Оптимизация бизнес процессов в дилерских предприятиях с целью повышения прибыли от операционной деятельности.
-Собственный курс по обучению эмоциональному лидерству топ-менеджеров , руководителей и директоров предприятий.
Задачи,
которые
я ставлю на тренинге:
1. Оптимизировать коммуникативные навыки, которые поспособствуют повышению продаж в будущем.
2. Развить все необходимые навыки и умения, которые помогут выявить потребности потенциальных клиентов.
3. Развить презентационные навыки, которые помогут сотруднику представить товар или услугу Вашей компании в наилучшем свете.
4. Развить навыки работы с возражениями и умение избегать конфликтные ситуации. Даже если клиент ничего не купит, то, скорее всего, вернется к Вам снова.
5. Научить каждого продавца правильно завершать сделки, после которых будут выстроены долгосрочные отношения, что гарантирует Вашей компании отличные отзывы и повторное обращение покупателя.
6. Оптимизировать взаимодействие в процессе работы между всеми подразделениями предприятия.
7. Улучшить микроклимат в коллективе, избавить сотрудников от различных стрессовых ситуаций, научить «держать себя в руках», быстро принимать решения и достигать поставленных целей.
ОБО МНЕ СЛЫШАЛ , ГОВОРЯТ ТАК:
«Николай Вебер легко работает и управляется с любым количеством участников тренинга. Он настолько мастерски работает с аудиторией, не оставляя ни одного участника без внимания . Он гибок, быстро реагирует на ситуации, легко выявляет проблемные зоны клиента или технологии продаж. Всегда дает точные адекватные рекомендации и советы, которые подкреплены не только его тренерским, но и управленческим опытом. Теория всегда подкрепляется конкретными кейсами. Результаты видны практически сразу . Он 100% Практик и даже больше !»
ЧТО БУДЕТ ВКЛЮЧЕНО В ТРЕНИНГ?
Несколько групповых дискуссий, которые помогут понять каждому сотруднику, каких именно навыков не хватает ему для успешных продаж услуг или товаров.
Ролевые игры, или другими словами – смоделированные ситуации. Это бесценный опыт для каждого, даже опытного специалиста.
Разборы различных ситуаций, в которые чаще всего попадают сотрудники отдела продаж.
Получение и отработка различных знаний, техник и приемов продаж для применения их в дальнейшей работе.
